© Patrick Perkins / Unsplash

Services et agents

Pour mener à bien l'ensemble des missions votées par les élus et assurer des services de qualité, REDON Agglomération compte environ 240 agents permanents, dont certains postes sont mutualisés avec les communes.

Des équipes, au service d'un projet

Techniciens, personnel administratif, régisseurs, auxiliaires de puériculture, comptables, professeurs de musique, maitres-nageurs, informaticiens, agents de collecte, ingénieurs… Autant de métiers et secteurs d'activité très diversifiés, répartis en 9 directions.

Filières

  • Animation : 0.8%
  • Médico-sociale :19%
  • Culturelle : 14.7%
  • Sportive : 5.9%
  • Technique : 30.2%
  • Administrative : 29.4%    

Rôle

  • assurer des services de qualité
  • mettre œuvre les projets décidés par les élus, pour l’Agglomération et les habitants du territoire.

Organigramme